Unser Führungsteam

Issaka ist die treibende Kraft und der Visionär hinter Gabera und verbindet seine Leidenschaft für Technologie mit seinem sozialem Engagement. Mit seiner 17-jährigen Erfahrung als Cybersecurity- und Big-Data-Spezialist sowie als Software-Architekt in anspruchsvollen Management- und Führungspositionen steuert er die geschäftliche und technische Vision des Unternehmens. Issaka bietet nicht nur Leadership, Mentoring und Unterstützung für das Team, sondern fördert auch eine Kultur der Innovation, Zusammenarbeit und Exzellenz. Issaka pflegt enge Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern, einschließlich Kunden und Partnern. Neben Gabera arbeitet Issaka auch als Head of Cybersecurity bei der Witron Group in Deutschland, einem weltweit führenden Unternehmen in der Intralogistik mit 6.000 Mitarbeitern und Kunden wie Walmart und BMW. Er sammelte Berufserfahrung in Deutschland, Liechtenstein/Schweiz und Niger in der Logistikbranche und der Finanzbranche und verfügt über einen Master in IT-Sicherheit und Forensik.

Rubén spielt eine entscheidende Rolle dabei, sicherzustellen, dass Gabera seinen Kund:innen einen erstklassigen Service bietet. Er pflegt Beziehungen zu Kund:innen überwacht den Kundensupport, Feedback-Mechanismen und die Kontrolle der Produktqualität. Ein erheblicher Teil seiner Zeit widmet er dem Coaching unseres Engineering-Teams und unserer IT-Projektmanager:innen, damit dieser die Business-Anforderungen besser verstehen und eine kundenorientierte Perspektive bei der Produktentwicklung einzunehmen. Mit einem Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft und dreizehn Jahren umfassender Erfahrung in Management und Teamführung im Banken- und Finanzsektor, ist er eine wertvolle Bereicherung für unser Team.

Nadja ist unsere HR- und Learning & Training-Spezialistin, die maßgeblich an der Pflege einer herzlichen und professionellen Arbeitskultur beteiligt ist und das Potenzial des Einzelnen entfaltet. Mit ihrem kreativen Gespür und exzellenten Kommunikationsfähigkeiten entdeckt sie fortlaufend innovative Ansätze zur Problemlösung und findet neue Herangehensweisen. Nadja verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen im Personal- und Marketingbereich. Diese langjährige Expertise befähigt sie, Führungskräfte und Teams optimal zu coachen und zu unterstützen.

Alices Aufgabe ist es, den täglichen Geschäftsbetrieb und Prozesse kontinuierlich zu verbessern und eine fürsorgliche und leistungsorientierte Firmenkultur zu schaffen, in der Mitarbeitende zu Leistung und Engagement angeleitet werden, Freude an ihren Aufgaben haben und beruflich und persönlich wachsen. Sie schult und entwickelt Teams und Führungskräfte und leitet das HR-, Finanz-, PR und Kommunikationsteam. Alice pflegt Beziehungen mit Kunden, Partnern und Regulierungsbehörden. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung setzt sie die strategischen Ziele und die Vision des Unternehmens um. Nach ihrem Jurastudium in Wien und Paris sammelte Alice Erfahrungen beim UN-Hochkommissariat für Flüchtlinge in Wien, absolvierte ihr Gerichtsjahr am Obersten Gerichtshof in Israel und war Mitinitiatorin mehrerer gemeinnütziger und sozialer Startups in Israel/Palästina und Kenia mit Fokus auf den Bereichen finanzielle Inklusion, Bildung und Tourismus. Neben ihrer Tätigkeit bei Gabera arbeitet sie derzeit auch bei der Vereinigung liechtensteinischer gemeinnütziger Stiftungen und Trusts (VLGST).

Mit seiner Branchenerfahrung, seiner analytischen Denkweise und seiner herzlichen, humorvollen Herangehensweise bietet Philipp sowohl der Geschäftsleitung als auch dem Engineering-Team wertvolle strategische und operative Insights und neue Perspektiven. Philipp arbeitet als Softwareentwickler bei Aviita in Liechtenstein und verfügt über ein Diplom in Ingenieurwesen (HF) in Informatik.

Seifeddine ist Gaberas idealer Cultural Integration Officer im On-Demand-Recruiting-Programm für internationale Unternehmen. Mit seiner kontaktfreudigen und herzlichen Art, interkulturellen Sensibilität und Mehrsprachigkeit (Französisch, Deutsch, Arabisch, Englisch) unterstützt er unsere Kunden in Deutschland beim Onboarding neuer afrikanischer Mitarbeiter:innen und fördert deren soziale Integration im Unternehmen und der Gesellschaft. Seifeddine baut Brücken zwischen Menschen verschiedener Herkunft und ermöglicht unserem Team in Niger, die Arbeitswelt auf internationalen Baustellen und in europäischen Unternehmen kennenzulernen. Zusätzlich zu seiner Rolle bei Gabera arbeitet Seifeddine als IT Project Support Manager bei der Witron Logistik + Informatik GmbH in Deutschland und verfügt über einen Abschluss als Ingenieur.